Wie soll Ihr nächstes Level aussehen?
Wir wissen, welche Schritte gegangen werden müssen. Und stehen Ihnen bei jedem einzelnen zur Seite.
Allgemein
Team Teal – Das Herzstück von LPJ
Ein Anruf bei LPJ, ein Besuch in unserem schönen Office oder ein erstes Kennenlernen im Rahmen einer Bewerbung? Dann haben Sie bestimmt schon Doreen, Ines und Tina kennengelernt – unser Team Teal! Sie sind die erste Anlaufstelle bei LPJ, halten intern alle Fäden zusammen und sorgen dafür, dass bei uns alles reibungslos läuft. Doch was genau…
WeiterlesenWebsite-Check: Damit Ihre Daten nicht baden gehen
Ist Ihre Website fit für die digitale Zukunft? Mit einem professionellen Website-Check stellen Sie sicher, dass Ihr Internetauftritt nicht nur DSGVO-konform, sondern auch vor Cyberangriffen geschützt ist. Datenschutz, IT-Sicherheit und ein optimales Nutzererlebnis gehen Hand in Hand – und ein regelmäßiger Check sorgt dafür, dass Ihre Webseite den wachsenden Anforderungen gerecht wird. Wir zeigen Ihnen,…
WeiterlesenBest Practice im HR-Management: LPJ x UMCO
Die UMCO GmbH ist ein Beratungsunternehmen für Chemicals Compliance. Seit 1982 führt das Beratungshaus mit aktuell rund 90 Mitarbeitenden seine Kunden aus Chemie, Industrie, Pharma und Logistik sicheren Schrittes durch die komplexen chemikalienrechtlichen Bestimmungen. Zuverlässig, professionell und persönlich. Am Ende stehen pragmatische Lösungen, die Bestand haben. Die Herausforderung Die UMCO GmbH setzt ihren Fokus bereits…
WeiterlesenNeues Office an der Ericusspitze!
Hooray – Wir sind umgezogen! Endlich ist es soweit – LPJ hat ein neues Zuhause bekommen. Nach 2,5 Jahren in unserem gemütlichen Coworking-Office gehen wir jetzt eigene Wege. Der Ericusspitze in der Hafencity bleiben wir aber treu – denn hier sind wir so richtig angekommen! Seit dem 01.04.2024 findet Ihr uns in unseren neuen Büroräumen: LPJ®…
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1. LPJ Girls‘ Day.
Zeit, mit Rollenbildern und Klischees aufzuräumen.
Am heutigen Mädchen-Zukunftstag (Girls‘ Day) erlebten Lena und Mia einen spannenden Deep Dive in unseren LPJ-Alltag. Ziel dieses Aktionstages war es, dass Mädchen Berufe kennenlernen können und dies möglichst frei von Geschlechterklischees. Was eignet sich da besser als eine moderne Kanzlei, die bewusst neue Wege geht? Zudem war der Mädchen-Zukunftstag eine gute Möglichkeit für uns,…
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